去年以来，安徽亳州市全面实施就业优先政策，全力提升公共就业服务水平，积极融入长三角一体化发展，持续巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接，全市城镇新增就业7.72万人，就业形势保持总体稳定态势。

搭建多样化就业平台，确保劳动者多渠道就业。全市共组织招聘活动551场(次)，10654家单位提供岗位41万个，发放政策宣传材料5.74万份，短信推送培训和补贴信息205.26万条。我市依托亳州公共招聘网“零工市场”专区、皖事通“亳州稳就业”平台和微信群构建多位一体的线上“零工平台”，市场设有木工、瓦工等23个工种，引入6家人力资源公司及8家劳动密集型企业进驻建安零工市场。依托“皖事通”精心搭建“亳州稳就业”平台，实现了求职人员与工作岗位的智能匹配以及扶持政策与企业、人才的智能匹配等功能，提升了就业成功率和就业政策的落实效果。截至目前，发布求职信息40840条、在招职位4701个，成功匹配2316人。

靶向发力精准服务，保障重点群体稳定就业。高频次开展就业创业和技能培训政策进校园、进企业、进园区、进社区(村)活动，通过现场宣讲、专题培训、典型介绍等方式，将政策送至各类群体，共实地走访企业641家，到园区送政策26次，市内高校政策宣传全覆盖，进社区(村)宣传1902次。

提供全方位就业服务，实现更加充分就业。我市进一步完善了“外出务工人员信息管理系统”功能，动态掌握务工人员的就业地点、从事行业、薪资水平、工作意向、服务需求，根据务工人员登记的返乡就业意愿、个人就业创业需求、职业技能培训等信息，精准推送就业创业政策，智能匹配就业招聘岗位。目前，系统共收集外出务工人员信息140万余个。我市还积极推进劳务对接协作，先后与浙江省台州市、湖北省襄阳市、南京市溧水区、上海市嘉定区等地签订了劳务协作协议，构建了有组织的劳务输出对接机制，拉开了精准提供就业服务、互通政策信息、开展定向合作、组织招聘活动的帷幕。此外，我市还积极探索设立驻外皖籍农民工服务站，在上海市、江苏省、浙江省建立10个皖籍农民工服务站，为皖籍农民工搭建了就业创业“一站式”服务平台，赢得了务工人员与用人单位的高度评价。(记者刘景侠通讯员周丹)