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近年来,云南省昭通市永善县坚持县、乡、村、组“四级网格”齐发力,技能培训、劳务转移等方式内外兼修,持续拓宽就业渠道,打好就业帮扶“组合拳”,实现10年时间就业人数增加7.85万人。

走进县城红光易迁安置区就业帮扶车间的昭通艺绒玩具厂,工人正脚踩缝纫机缝制玩具,现场一片繁忙景象。家住团结乡东胜村的彭林就是其中一员,她于2021年通过“双千”进城带孩子读书,今年通过县人社局组织的招聘会应聘到艺绒玩具厂上班。

团结乡东胜村群众彭林说:“我去年9月份‘双千’进城来带小孩儿读书,当时孩子还小,我也不能上班,只能在家带小孩。现在孩子大一点了,我也能抽空到玩具厂上班,工资每月2400-3000元左右。进城后读书近了,离医院也近了,看病、找工作都比较方便,收入也比老家好多了。”

今年以来,县人社局积极搭建供需平台,组织开展了2022年“稳就业、促增收”线上、线下专场招聘会,共提供浙江、上海等省外岗位1100余个,县外省内岗位550余个,县内的云南康迪服饰有限公司、昭通艺绒玩具礼品有限公司等4家就业帮扶车间拿出就业岗位960余个供未就业群众选择。通过“县外稳岗就业一批、扶持创业就业一批、就业帮扶车间吸纳就业一批、公益性岗位开发兜底就业一批”等方式,实现了省外务工9.01万余人,县外省内务工6万余人,县内就业3万余人。

近年来,永善县以劳动力转移就业促增收为主要增收措施,围绕“三个坚决做到”工作思路,重点在“稳总量、扩增量、提质量”上做文章,始终坚持以“省外就业”劳动力转移就业为主要途径,以“政策兜底”实现就近转移就业为补充,精准施策,精准服务,坚决不让一个有就业意愿的劳动力游离于管理服务之外。

据统计,10年来,永善县累计协调县外优质企业12600余家,提供岗位260余万个,组织线上线下招聘180余场次,达成就业意向6.58万人,开展稳岗走访做好调岗转岗服务实现就业29.8万余人。同时,收集县内优质岗位6万余个,辖区工程建设、个体、就业帮扶车间等实体吸纳就业5.5万人次以上。机关企事业单位吸纳就业约6000人次,开发乡村公益性岗位7800人次、城镇公益性岗位3750人次,截至目前,全县有劳动力21.46万人,实现转移就业19.01万人,就业率88.58%;比10年前的11.16万人就业增加了7.85万人,实现了转移就业总量和就业率双提升。

云南网通讯员 刘绪章 陈立

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