公司辞退不赔偿怎么办?

公司辞退不赔偿的，劳动者可以申请劳动仲裁。被辞退的赔偿金标准：非过失性辞退的，用人单位按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付经济补偿;违法辞退的，用人单位按经济补偿标准的两倍支付赔偿金;过失性辞退的，用人单位不需要赔偿。

被公司辞退后多长时间内能提起仲裁?

被公司辞退后一年内提起仲裁。劳动争议申请仲裁的时效期间为一年，从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。劳动关系终止的，应当自劳动关系终止之日起一年内提出。申请人申请仲裁应当提交书面仲裁申请，并按照被申请人人数提交副本。