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美国联邦贸易委员会(FTC)当地时间1月5日发布禁止竞业禁止条款的规则提议,称竞业禁止条款会损害工人权益和劳动力市场竞争。

FTC正就该拟议规则征求公众意见。这一拟议规则基于一项初步调查结果,即竞业禁止条款构成不公平的竞争方法,违反《联邦贸易委员会法》第5条。

FTC表示,竞业禁止条款构成一种剥削行为,会压低员工工资、抑制新业务形成,并损害了公司雇佣增长所需工人的能力,此外还以多种方式抑制创新和商业活力,阻止企业家组建竞争性企业,阻碍员工将创新理念引入新公司,最终会伤害到消费者。

FTC估计,通过禁止竞业禁止条款,新的拟议规则每年可使工资金额增加近3000亿美元,并为大约3000万美国人扩大职业机会。

这个由4名成员组成的委员会上个月以3-1的投票结果发布这项提案。该提案在被采纳为法规之前,需要60天的公众评议期。共和党委员Christine Wilson对该计划投下反对票,她在一份异议中写道,FTC只收集了很少的证据来支持完全禁止竞业禁止协议。

(文章来源:界面新闻)

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